青海共和:強(qiáng)化“選育管用”著力鍛造堪當(dāng)振興發(fā)展重任的中堅(jiān)力量
發(fā)布時(shí)間:2024-10-12 11:31:10 | 來(lái)源:中國(guó)網(wǎng) | 作者: | 責(zé)任編輯:吳一凡近年來(lái),青海省海南藏族自治州共和縣全面貫徹黨的二十大精神、深入貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線,堅(jiān)持黨管干部原則和新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn),牢固樹立重?fù)?dān)當(dāng)重實(shí)干重實(shí)績(jī)的選人用人導(dǎo)向,高質(zhì)量教育培訓(xùn)干部,不斷提振干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神,健全培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部常態(tài)化工作機(jī)制,著力鍛造一支忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍,為奮進(jìn)現(xiàn)代化、走好趕考路提供堅(jiān)強(qiáng)隊(duì)伍保證。
精準(zhǔn)選賢任能,用人導(dǎo)向持續(xù)鮮明。堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在第一位,鮮明樹立“重實(shí)干、重實(shí)績(jī)、重基層”的選人導(dǎo)向,注重選任在鄉(xiāng)村振興、生態(tài)環(huán)保、社會(huì)穩(wěn)定、項(xiàng)目建設(shè)等縣委、縣政府中心工作中踏實(shí)履職、銳意進(jìn)取的干部,圓滿完成2021年換屆選舉工作,實(shí)現(xiàn)“五好三清”目標(biāo),一批政治堅(jiān)定、作風(fēng)頑強(qiáng)、敢說(shuō)敢干、實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)的干部被發(fā)現(xiàn)出來(lái)、使用起來(lái),成為推動(dòng)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的“中流砥柱”,選人用人滿意度持續(xù)提升。近年來(lái),累計(jì)調(diào)整科級(jí)干部426名,提任197名(正科級(jí)50名,副科級(jí)147名),優(yōu)秀年輕“四類”干部不斷進(jìn)入各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子,與2021年換屆相比較,鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員平均年齡為38.45歲,干部隊(duì)伍整體年輕2歲,要素結(jié)構(gòu)更加合理。
堅(jiān)持全域儲(chǔ)備,培養(yǎng)路徑持續(xù)拓寬。抓好后繼有人根本大計(jì),健全培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部常態(tài)化工作機(jī)制,將實(shí)踐鍛煉作為干部開闊眼界思路、增長(zhǎng)方法才干的有效路徑,讓干部在急難險(xiǎn)重崗位中去接受實(shí)踐磨煉和考察。圍繞縣委、縣政府中心工作,統(tǒng)籌選派年輕干部參與鄉(xiāng)村振興、綜治維穩(wěn)、駐村駐寺等工作,實(shí)踐鍛煉平臺(tái)進(jìn)一步拓寬。通過(guò)“理論測(cè)試+政策宣講”的方式,舉行適應(yīng)新時(shí)代要求拓寬渠道發(fā)現(xiàn)儲(chǔ)備優(yōu)秀年輕干部選拔活動(dòng),了解掌握全縣年輕干部政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等,幫助年輕干部強(qiáng)弱項(xiàng)、補(bǔ)短板,發(fā)現(xiàn)儲(chǔ)備87名充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化年輕干部,為加快打造泛共和盆地綠色崛起新增長(zhǎng)極提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障和后備力量。
突出嚴(yán)管厚愛,干事活力持續(xù)迸發(fā)。嚴(yán)格落實(shí)巡視巡察、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、“一報(bào)告兩評(píng)議”等制度,制定《共和縣督查問(wèn)責(zé)工作暫行辦法》《共和縣“躺平式”干部、“不作為”單位預(yù)警糾治機(jī)制》,堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,持續(xù)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),干部風(fēng)氣持續(xù)向好。制定《共和縣關(guān)心關(guān)愛干部身心健康十項(xiàng)措施》《共和縣干部療休養(yǎng)工作管理辦法》,做好干部休假、體檢、保健等相關(guān)工作,為干部干事創(chuàng)業(yè)營(yíng)造安心、舒心的工作氛圍。強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用,堅(jiān)持日常考評(píng)和年終考評(píng)相結(jié)合,充分發(fā)揮考核激勵(lì)導(dǎo)向作用,實(shí)現(xiàn)以考核促工作落實(shí)、促作風(fēng)轉(zhuǎn)變。注重從基層工作最前沿及艱苦環(huán)境中識(shí)別發(fā)現(xiàn)干部,同等條件下,優(yōu)先選任和晉升基層一線干部或有基層工作經(jīng)歷的干部,近年來(lái),為684人次晉升職級(jí)。
青海省海南州共和縣融媒體中心 姜珊